Jobs

IHRE AUFGABEN

Sie planen und realisieren den Aufbau von Sondermaschinen mit allen Rohrleitungen und Komponenten, d. h. Sie erstellen selbstständig Verrohrungs- und Aufstellungskonzepte für verfahrenstechnische Projekte. Hierbei sind Sie intern für die Fachabteilungen sowie extern für unsere Kunden erster Ansprechpartner. Eine aktive Weiterentwicklung unserer bestehenden Konzepte im verfahrenstechnischen Bereich zählt ebenso zu Ihren Tätigkeiten wie das Entwickeln neuer Konzepte in der Anlagentechnik. Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung des Projekts; dazu gehört die Betreuung von Kunden im In- und Ausland sowie ständiger Kontakt zu Lieferanten. In dem Prozess der Projektumsetzung stimmen Sie sich mit dem Projektmanagement und den einzelnen Fachabteilungen wie Konstruktion, Elektrotechnik oder der Werkstatt ab.

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik, Energiesystemtechnik, Prozesstechnik o.ä.
• Hohes technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen
• Schnelles Erfassen thermodynamischer, mechanischer, physikalischer und hydraulischer Zusammenhänge
  sowie interdisziplinäres Denken
• Beherrschen der Grundlagen der Elektrotechnik im Zusammenhang mit der Verfahrenstechnik
• R&I-Fließschemata verstehen und auslegen
• Hohe soziale Kompetenz, Begeisterungsfähigkeit, kundenorientiertes Arbeiten und hohe Überzeugungskraft
• Englischkenntnisse, Eigenverantwortung und -initiative werden vorausgesetzt
• Von Vorteil sind Projekterfahrung im Thema Semicon, eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Verfahrenstechnik und/oder eine vorherige technische Ausbildung

IHRE BENEFITS

• Flexibles Arbeitszeitmodell: Die Balance zwischen Arbeit und Freizeit ist uns sehr wichtig, weil wir davon überzeugt sind, dass nur ausgeglichene, motivierte Mitarbeiter beste Leistungen erbringen. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern flexible Arbeitszeitmodelle an.
• Gute Entwicklungschancen: In unserem jungen Team hat jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, seine Leistung und Erfahrung einzubringen, um sich weiterzuentwickeln und Chancen zu nutzen.
• Weiterbildung: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg, deshalb ist uns die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten mit zahlreichen Weiterbildungsangeboten besonders wichtig.
• Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können unsere freiwillige betriebliche Altersvorsorge in Anspruch nehmen, um für finanzielle Sicherheit im Alter vorzusorgen.
• Events: Bei uns werden erreichte Ziele und Erfolge zusammen gefeiert, sei es bei unseren Grillfesten im Sommer oder bei der jährlichen Weihnachtsfeier.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit der nachhaltigen Umsetzung gesundheitsfördernder Maßnahmen. Neben einem breit gefächerten Sportangebot werden auch gesunde Rezepte oder Trainingsvideos für das Home-Office zur Verfügung gestellt.
• Bike Leasing: Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement besteht zusätzlich die Möglichkeit, ein Fahrrad oder E-Bike vergünstigt zu leasen. So können wir gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern etwas für das Klima und die Gesundheit tun.